為使新員工更好、更快地融入永業行，5月17日，永業行孝感分部組織開展了2019年第一期新員工培訓會。副總裁劉曉峰、孝感分部總經理張立勝和班子成員及新員工共20余人參加了本次會議。
培訓會上，劉曉峰從永業行的發展歷史、面臨的機遇與挑戰進行了講解，鼓勵新員工搶抓機遇、進入角色、奮發有為，給分部新員工以極大的信心和動力！
張立勝以企業文化為主題，結合總分部融合發展理念，剖析孝感分部十余年的發展歷程；分部各業務負責人就各自業務版塊知識進行了分享；新員工代表們講述了自己的心路歷程、職業規劃。
會后，新員工們紛紛表示：通過參加培訓，加深了對公司和業務的了解，真切地感受到公司領導對新員工的關心和期待，增強了對公司的認同感和歸屬感。
青春無問東西，奮斗自成芳華。入職培訓是新員工們了解公司、融入公司的一個重要渠道。厲兵秣馬，蓄勢待發，希望新員工們增強團隊協作意識，在永業行的熔爐里獲得成長。培訓結束意味著新征程的開啟，愿每一位新員工都全力以赴、奮勇拼搏，伴隨永業行的發展而成長！